やっぱり、社員の発明は「企業のもの」であるべき

政府は9日、社員が職務上の研究で発明した特許を「社員のもの」とする現行の職務発明制度について、企業が発明に貢献した社員に報酬を支払う社内ルールを定めることを条件に、「企業のもの」に変更する方針を固めた。

社員発明「企業のもの」＝報酬規定義務付け―政府 http://news.yahoo.co.jp/pickup/6134207 …やっぱり、社員の発明は「企業のもの」であるべき 　発明は１％の成功と９９％の失敗でなりたつのだから、 　企業は９９％の失敗に対してリスクを負っているわけだし。 　発明に対して「Winner takes all」でいきたければ、 　独立起業してやったらいい。 　そのためのエンジェルは、 　日本でだって割と発達している。 ベジーデル酵素液は飲み方を変えるのが効果的 絶望の未来を生きるために 翔太の徒然日記